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“新征程 新思想”洛阳店进行23届管培生转正座谈会

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2024年1月22日洛阳店进行23届管培生转正座谈会，这次座谈会约请6位管培生的责任导师参与。转瞬管培生已入职满6个月，在经历了季度述职、、转正述职，以及6个月的工作实战，正式成为洛阳店转正职工。

座谈会在轻松愉悦的氛围中进行，转正的6位管培生各自陈述了试用期间的工作收成、、心得及下一步致力的方向，其责任导师也对他们在试用期的阐发做出了客观、、恳切的评价，并对日后的工作提出了新的要求和进展。

总经理室成员在座谈会上推己及人，向管培生讲述了自己在贸易工作十几年来的工作经验，白总指出，试用期是管培生的磨合期，是企业和员工彼此认知的一个过程，但愿各人能够在洛阳店这个平台上不休提升自我价值，就如白总提出的，管培生在企业的发展取决于管培生小我向上奋斗的刻意。

通过召开这次转正座谈会，成立了管培生与导师相互沟通互换的平台，拉近了管培生与导师的距离，也为他们增长了企业的归属感和认同感，相信在接下来的工作中，他们也将以越发饱满的周到投入到工作中去。